Выберите шрифт: Tahoma Times New Roman
Интервал между буквами: Стандартный Средний Большой
Матери-одиночки и отцы, воспитывающие ребенка без матери, при определенных условиях имеют право на гарантии в сфере трудовых отношений, налоговые льготы и т.п. Меры соцподдержки для одиноких родителей могут быть предусмотрены также региональными НПА.
Понятия "одинокий родитель" и "единственный родитель"
Единого определения и четкого разграничения понятий "одинокая мать", "одинокий родитель" или "единственный родитель" законодательство не содержит. Как правило, смысл того или иного понятия зависит от целей их использования в разных отраслях законодательства или от региона предоставления тех или иных льгот для одиноких родителей.
Так, в сфере трудовых отношений понятие "одинокая мать" используется применительно к женщине, являющейся единственным лицом, фактически осуществляющим родительские обязанности по воспитанию и развитию своих детей (родных или усыновленных), то есть воспитывающей их без отца, в частности, в случаях, когда отец ребенка умер, лишен родительских прав, ограничен в родительских правах, а также в иных ситуациях (ч. 4 ст. 261 ТК РФ; абз. 2 п. 28 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1).
Также законодательно не определено понятие "одинокий отец". Вместе с тем предусмотрено, что гарантии и льготы, предоставляемые работницам-женщинам в связи с материнством, распространяются также на работающих отцов, воспитывающих детей без матери, под которыми в этом случае уместно понимать отцов-одиночек (ст. 264 ТК РФ).
Одиноким отцом признается, в частности, мужчина, не состоящий в браке и усыновивший ребенка.
Понятие "единственный родитель" применяется также в целях предоставления налоговых льгот (пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ;
Женщину, которая оказалась в указанных выше ситуациях, часто называют матерью-одиночкой. Следует учесть, что если мать-одиночка вступит в брак, то она может утратить свой статус и право на определенные льготы (в частности, налоговые).